大學(xué)生因?yàn)槿狈ι鐣?huì)經(jīng)驗(yàn)和自我保護(hù)的能力，在做家教的過(guò)程中被侵害的案例很多。近年來(lái)發(fā)生的多起女大學(xué)生遇害和學(xué)生被騙案，使大學(xué)生家教安全問(wèn)題受到了學(xué)校及相關(guān)教育部門(mén)的高度重視。早在2000年，北京市教委和有關(guān)部門(mén)就共同頒布了《北京地區(qū)普通高等學(xué)校學(xué)生勤工助學(xué)活動(dòng)的規(guī)定》，規(guī)定學(xué)生需向?qū)W校相關(guān)部門(mén)領(lǐng)取工作證，與學(xué)校、用人單位簽訂三方協(xié)議；2003年，廣西壯族自治區(qū)教育廳發(fā)出了《關(guān)于加強(qiáng)大學(xué)生校外勤工助學(xué)活動(dòng)管理工作的通知》。但是，由于對(duì)違反《規(guī)定》沒(méi)有相應(yīng)的處罰措施，這樣的行政規(guī)定缺乏硬性的約束力，形同虛設(shè)。據(jù)了解到的情況，北京市大部分高校學(xué)生在找家教時(shí)并沒(méi)有按照這個(gè)規(guī)定做，學(xué)校方面也沒(méi)有在學(xué)生勤工儉學(xué)方面設(shè)置相關(guān)的機(jī)構(gòu)和制度進(jìn)行系統(tǒng)管理。 



　　另外，律師介紹說(shuō)，按照我國(guó)目前的法律，學(xué)生打工不屬于正規(guī)就業(yè)，與用人單位雙方不屬于勞動(dòng)合同約定的雇傭關(guān)系，因此無(wú)法用《勞動(dòng)法》來(lái)調(diào)節(jié)。而中介公司也沒(méi)有法律上的義務(wù)來(lái)采取措施保障學(xué)生的安全。 



　　專家建議，大學(xué)生在做家教之前，應(yīng)當(dāng)首先建立自我保護(hù)和心理防范意識(shí)。大學(xué)生應(yīng)當(dāng)避免給成人做家教，避開(kāi)危險(xiǎn)性不說(shuō)，僅從大學(xué)生的能力與心理上的成熟程度考慮，給成人做家教也是不合適的。提醒同學(xué)們尤其是女同學(xué)，在沒(méi)有見(jiàn)到孩子的情況下，千萬(wàn)不能輕易跟隨陌生的男性家長(zhǎng)到家里去試講。  



　　北京大學(xué)法學(xué)院的姜明安教授建議，女大學(xué)生們尤其要加強(qiáng)防范意識(shí)，要詳細(xì)了解家教情況，詢問(wèn)委托人的固定聯(lián)系方式和家庭成員情況，不去偏僻或離學(xué)校較遠(yuǎn)的地方和在晚上的時(shí)間做家教。另外，要有較強(qiáng)的法律意識(shí)，主動(dòng)與用人方簽訂協(xié)議，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，一旦發(fā)生糾紛，可以用法律手段保護(hù)自己。