衡陽保姆和雇主要保持穩(wěn)定的關(guān)系

日期:2018-12-30 10:50:03

  1、尊重家政服務員人格,不打罵家政服務員,更不要對家政服務員進行人格侮辱。

  2、最初的日子,注意囑咐家政服務員要吃飽、吃好,以便有充沛的精力從事家務勞動。有的家政服務員頭腦比較簡單,可能僅因吃飯問題適應不了便要求返回公司。

  3、請耐心幫助家政服務員盡快適應和熟悉新環(huán)境。盡管公司已經(jīng)培訓,仍需要特別強調(diào)家用電、氣的安全使用,工作標準要求可高些,工作量則逐步增加。對適應性和靈活性稍差的家政服務員應注意發(fā)揮其主觀能動性,除必要的衛(wèi)生標準外,讓其先按自已的方式做事,循序漸進,盡量用和氣的語言和態(tài)度提出家政服務員工作中的不足和您的建議,以便讓家政服務員知道如何做和錯在那里。

  4、對家中的錢及貴重物品等要妥善保管好,家中的古董和字畫以及其他貴重物品要交代清楚,不能動或清洗的要讓家政服務員知道,有備無患。最初的日子不要將家中的電話號碼告訴家政服務員。

  5、不帶家政服務員到不適宜的地方(如舞廳等地),不要介紹家政服務員認識過多的親友,不要私自調(diào)換或轉(zhuǎn)讓家政服務員。如果安排家政服務員做合同外的工作須經(jīng)公司及家政服務員本人認可。

  6、必須嚴格按照簽訂合同工作內(nèi)容辦事。

  7、家政服務員大都想家,生活上請多關(guān)照,感情上多溝通,使其情緒逐步穩(wěn)定,安心做好服務工作,要多鼓勵,少嚴厲批評,勿大聲訓斥她。除非人品等原則問題,出現(xiàn)家政服務員工作不到位,不要著急換,本著做生不如做熟的道理,給服務員理清頭緒的機會渡過最初的磨合期。一月以后實在不合適再考慮向公司申請換人。

  

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