上午，2011年女大學(xué)生專場招聘會在北京市畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心舉行，西單商場、王府井百貨、甘家口大廈等52家單位攜600余個崗位前來攬才。

　　招聘會上，除了傳統(tǒng)的前臺、文秘、文員等職位，部分公司還帶來了會計、部門主管、儲備管理干部等相對“高端”的崗位。最受歡迎的當(dāng)屬王府井百貨、恒遠經(jīng)貿(mào)公司以及95567呼叫中心，這些單位的應(yīng)聘臺前，等候面試的學(xué)生始終保持在二三十人的規(guī)模。

　　有意思的是，平時不起眼的家政公司也在招聘會上露臉，而且頗受歡迎。愛儂家政的招聘計劃上列著家庭營養(yǎng)師、家庭護理師、高級育嬰師等十來個崗位。在該公司展臺前，咨詢和投遞簡歷的學(xué)生少則四五個，多則十來個，一上午就有34人競爭家政崗位。前來應(yīng)聘的有北京工商大學(xué)、北京聯(lián)合大學(xué)等學(xué)校文秘、人力資源、食品科學(xué)工程、法律等專業(yè)的女大學(xué)生，其中還不乏研究生。

　　“你英語講得好嗎?”“你對早教感興趣嗎?”面對絡(luò)繹不絕的女學(xué)生，愛儂的工作人員看起來有點挑剔。

　　當(dāng)個保姆為何要求如此嚴格?面對質(zhì)疑，愛儂的工作人員解釋：我們的員工是“高級保姆”，定位于中高端客戶，這些客戶收入高、職位高，對家政服務(wù)人員的要求也高，希望她們有較好的學(xué)歷和服務(wù)意識。員工需要了解營養(yǎng)學(xué)、心理學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)知識，還得接受系統(tǒng)培訓(xùn)。

　　中華女子學(xué)院的小李告訴記者，“專業(yè)家政是一個新鮮的領(lǐng)域，聽說發(fā)展前景不錯。我愿意嘗試。”

　　據(jù)主辦方透露，當(dāng)天共有1200名女大學(xué)生參加應(yīng)聘。