不少的家庭都覺(jué)得保姆畢竟是個(gè)外人，即使吃飯、睡覺(jué)都在一個(gè)屋檐下，但是還是心存芥蒂的。郝大姐說(shuō)，保姆也會(huì)對(duì)雇主有所嫌隙，很多人就認(rèn)準(zhǔn)了掙錢(qián)，只要自己干了活就要計(jì)算工錢(qián)，斤斤計(jì)較的態(tài)度是不利于大家長(zhǎng)期相處的。最后，郝大姐說(shuō)，自己認(rèn)為得雇主和保姆相處更需要重視應(yīng)該是多些關(guān)懷。她說(shuō)，外出打工，不論是三伏天還是三九天都得干活，生病了有時(shí)候忍忍也在堅(jiān)持，要是雇主們能夠多關(guān)心一下保姆，疲乏時(shí)候的一句感謝，患病時(shí)候的一句問(wèn)候，都會(huì)讓保姆感動(dòng)的，這樣對(duì)于雙方的相處也是非常有好處的。

　　其實(shí)，站在雇主的角度上，也是有很多煩惱的。擔(dān)心保姆會(huì)虐待家里的老人或者孩子、或是擔(dān)心保姆會(huì)有不安分的舉動(dòng)等等吧，擔(dān)心歸擔(dān)心，不是有句老話兒：“疑人不用”么，既然家里已經(jīng)聘請(qǐng)了她，那么就應(yīng)該把保姆當(dāng)作是家庭中的一員，以上雇主是齊先生的心聲。他對(duì)記者表示，每一個(gè)人都是珍惜感情的，將心比心，就能很好的和保姆甚至是其他任何人相處。齊先生的寶貴經(jīng)驗(yàn)就是：“規(guī)定和感情兩手一起抓”。齊先生說(shuō)，沒(méi)有規(guī)矩不成方圓，家有家規(guī)，保姆和家庭的成員一樣一定要遵守。但是如果做了錯(cuò)事的話，還是要設(shè)身處地的理解一下，不要說(shuō)過(guò)分的話、做過(guò)分的事情，傷害對(duì)方。如果保姆有加班、熬夜、重體力活兒的時(shí)候，雇主最好給予一些獎(jiǎng)勵(lì)，如果當(dāng)月表現(xiàn)好的話，最好給保姆一些現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)或是假期。春節(jié)、國(guó)慶節(jié)等等的國(guó)家法定假日應(yīng)該根據(jù)保姆的需求給假，如果保姆不休息的話應(yīng)該給雙倍的工資。有時(shí)候家里有些衣物、食品什么的也可以贈(zèng)送一些，聯(lián)絡(luò)感情還得日久見(jiàn)人心呢。

　　無(wú)論是家政公司、保姆還是雇主們都對(duì)如何相處提出了不少的建議，綜上所述，不鄙視、不輕視、相互信任、相互關(guān)心、相互理解……這些都是雇主和保姆們相處的基本原則，也是我們大家需要注意的。雖然介紹了不少的經(jīng)驗(yàn)，但是每一個(gè)家庭還有自己不同于別人的地方，所以大家還是需要在實(shí)際生活中的很多的小事情上多加注意，以誠(chéng)相待，從而使雇傭雙方和諧相處，親如一家。